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Le contrat de salarié porté

Les relations entre le consultant et AASTRIO sont régies par le contrat de travail et la convention collective du Portage salarial.

Nous utilisons, selon vos missions, le contrat à durée déterminée CDD et le contrat à durée indéterminée à temps partiel CDI de portage salarial. 

Préalablement à l'embauche AASTRIO procède à la DUE (déclaration unique d'embauche) qui garantit l'inscription du consultant dans tous les organismes sociaux. Une copie du récépissé d'inscription est transmise au consultant sur simple demande.

Les documents suivants doivent être complétés avant de commencer la première mission :

  •                   La fiche individuelle d'inscription

  •                   La convention de portage

  •                   Le bon de commande

  •                   Le  contrat de travail

  •                   Le règlement intérieur

 Chaque mois vous devrez nous faire parvenir :

  •                   Le compte-rendu d'activité dûment signé par vous et par le client

  •                   La demande de facturation
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